導(dǎo)演：內(nèi)詳

主演：張紹剛,黃健翔,涂磊,徐睿

更新時(shí)間：2025-04-29

《非你莫屬》由1998年12月28日成立的天視衛(wèi)星公司頂尖團(tuán)隊(duì)臻金打造，專(zhuān)業(yè)性和娛樂(lè)性兼具，于2010年10月30日開(kāi)播。央視多檔社會(huì)類(lèi)節(jié)目當(dāng)家主持黃健翔擔(dān)綱《非你莫屬》主持人，以機(jī)智幽默的主持方式掌控節(jié)目，為受眾樹(shù)立健康積極的求職觀(guān)，引導(dǎo)正確價(jià)值觀(guān)。每期12名一流企業(yè)高管現(xiàn)場(chǎng)招聘，對(duì)4位應(yīng)聘者進(jìn)行最犀利的評(píng)判和最嚴(yán)格的挑選。非你莫屬》由2010年6月18日成立的天視衛(wèi)星公司打造，于2010年10月30日在天津衛(wèi)視開(kāi)播，每周日晚21:21，周一晚22:05播出。職場(chǎng)性和娛樂(lè)性兼具，為受眾樹(shù)立健康的求職觀(guān)，引導(dǎo)正確價(jià)值觀(guān)，并在節(jié)目中制造較好的良性精彩沖突。每期12名企業(yè)高管組成波士團(tuán)現(xiàn)場(chǎng)招聘，具有不凡身世背景及奮斗經(jīng)歷的他們，將對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行最犀利的評(píng)判和最嚴(yán)格的挑選。2020年11月，由大衛(wèi)擔(dān)任主持人，[8]以機(jī)智犀利的主持方式掌控節(jié)目，為受眾樹(shù)立健康積極的求職觀(guān)，引導(dǎo)正確價(jià)值觀(guān)。每期12名企業(yè)高管現(xiàn)場(chǎng)招聘，對(duì)4位應(yīng)聘者進(jìn)行挑選。他們敢于挑戰(zhàn)，敢于展示，擁有難以想象的特長(zhǎng)，同時(shí)每個(gè)人都希望能從事自己喜歡的工作。節(jié)目中的2名國(guó)內(nèi)資深職場(chǎng)人士及心理專(zhuān)家，將用專(zhuān)業(yè)知識(shí)給應(yīng)聘者真實(shí)的就業(yè)指導(dǎo)意見(jiàn)、心理把握和職場(chǎng)忠告。真人秀：《非你莫屬》有一定的娛樂(lè)性但又兼顧了職場(chǎng)人生、職場(chǎng)話(huà)題與爭(zhēng)議等一系列“沖突”元素，直指全球的熱點(diǎn)和難題、中國(guó)社會(huì)婚戀之外的熱點(diǎn)——就業(yè)問(wèn)題。[1-2]現(xiàn)場(chǎng)面試：每期12名企業(yè)高管組成Boss團(tuán)現(xiàn)場(chǎng)招聘，對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行挑選，高管們會(huì)提出什么問(wèn)題，對(duì)應(yīng)聘者感興趣的是什么。在這里可以看到求職者與招聘者的對(duì)白。多樣化：有著多年海外求學(xué)經(jīng)歷且躊躇滿(mǎn)志卻一直苦于找不到工作的“海待”；有因?qū)W歷問(wèn)題一直被各單位拒之門(mén)外現(xiàn)今還在依靠父母的“啃老族”；曾因“護(hù)士門(mén)”事件飽受爭(zhēng)議的網(wǎng)絡(luò)紅人“仙女焰焰”等等，話(huà)題不斷，為了得到工作，應(yīng)聘者在現(xiàn)場(chǎng)使盡招數(shù)，甚至有外籍求職者為顯示中文水平現(xiàn)場(chǎng)狂飆西安方言。《非你莫屬》兼具專(zhuān)業(yè)性和娛樂(lè)性。節(jié)目開(kāi)播由央視睿智冷面笑匠張紹剛擔(dān)綱主持人，以機(jī)智幽默的主持方式掌控節(jié)目，在節(jié)目中制造最大限度的良性精彩沖突。每期4位真實(shí)應(yīng)聘者來(lái)自全國(guó)各地，他們敢于挑戰(zhàn)，敢于展示，擁有難以想象的特長(zhǎng)，同時(shí)每個(gè)人都希望能從事自己喜歡的工作。節(jié)目中的2名國(guó)內(nèi)資深職場(chǎng)人士及心理專(zhuān)家，將用專(zhuān)業(yè)知識(shí)給應(yīng)聘者真實(shí)的就業(yè)指導(dǎo)意見(jiàn)、心理把握和職非你莫屬招聘海報(bào)源文件__場(chǎng)忠告。《非你莫屬》分“自我介紹”、“天生我有才”、“別對(duì)我說(shuō)謊”、“談錢(qián)不傷感情”等環(huán)節(jié)進(jìn)行，“自我介紹”通過(guò)VCR展示應(yīng)聘者基本資料，包括工作內(nèi)容、背景故事及家人朋友領(lǐng)導(dǎo)推薦等等，“天生我有才”應(yīng)聘者展示與就業(yè)相關(guān)的才藝及特長(zhǎng)表演，“別對(duì)我說(shuō)謊”源自職場(chǎng)黃金標(biāo)準(zhǔn)——真誠(chéng)度。通過(guò)對(duì)童年往事、同事關(guān)系、職場(chǎng)觀(guān)念、財(cái)務(wù)問(wèn)題等一系列尖銳精彩的直面提問(wèn)，考驗(yàn)應(yīng)聘者的人性最真實(shí)一面。最具關(guān)注度的要數(shù)“談錢(qián)不傷感情”環(huán)節(jié)，因?yàn)樵谇舐殙毫ο拢S多求職者在應(yīng)聘的過(guò)程中為增加成功度對(duì)待遇問(wèn)題都采取了模糊態(tài)度，這也使得用人單位得以利用這種模糊以最小的工資成本獲得最優(yōu)秀的人才，所以《非你莫屬》為保證應(yīng)聘者和公司代表各自的利益與權(quán)力，將要求雙方在節(jié)目現(xiàn)場(chǎng)直白進(jìn)行工資待遇談判：底薪、獎(jiǎng)金、加班費(fèi)、交通費(fèi)、通訊費(fèi)、餐費(fèi)、五險(xiǎn)一金……求職者的能力在這些企業(yè)的高管中究竟價(jià)值幾何。觀(guān)眾將共同見(jiàn)證求職者的待遇問(wèn)題。

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